40出頭的李名峰於2018年回流香港後，曾於不同領域工作。由於他傾向追求自由且不喜歡固定坐在辦公室的工作模式，因此認為送遞員這份工作非常適合自己。

選擇Keeta的原因

李名峰自回流香港後，一直積極尋找既合適又能帶來穩定收入的工作。初時，他也曾在其他知名平台擔任送遞員，但最終選擇以Keeta作為主力，背後有多個原因。

首先，Keeta平台的訂單量充足，無論平日還是週末，總有源源不絕的訂單，令送遞員不用為「無單可接」而擔憂。這對需要穩定收入的人來說，無疑是一大安心保障。

其次，Keeta特別強調彈性和自主，送遞員可以根據自己的生活節奏和個人時間表選擇上線與下線，毋須受到傳統上班打卡的束縛。李名峰回憶過往在大企業文職工作，有時想請假或臨時處理事情，都必須事前獲得上司批准，十分不便。相較之下，Keeta讓他能夠完全自主安排工作與生活，甚至能在準備出國旅遊的當天上午把握空檔接單，多勞多得，非常靈活。

健康與工作體驗

李名峰認為，送遞員工作不僅能賺取穩定收入，還有助於增強體魄。他笑言，自己有時工作投入得幾乎「做單做上癮」。七年的送遞工作經歷讓他成功減少腹部脂肪，變得更輕盈健康且活力充沛。他認為送遞工作非常值得向年輕人推介，因為無論是運動鍛鍊、時間管理，還是人際溝通方面都能得到全面提升。

K Go計劃的體驗與感受

自成為Keeta K Go送遞員以來，李名峰深感平台對其多年努力的認同，大大提升了工作動力。他提到，作為K Go 送遞員，每月的收入能夠達到港幣3萬 - 4萬元，且配送距離短，有效提升工作效率及收入，甚至超越過去辦公室文職的水平。在Keeta送遞的過程中，他不但收穫了職業成就感，還提高了生活質素，更幸運地遇上了人生的伴侶。這份工作讓他兼享經濟自主與生活自由，他鼓勵有志之士利用空閒時間加入送遞員行列，發掘送遞工作帶來的多重價值和成長機會。